Schichtgewinn: KPIs des POS-Personals
- by Riess-Gruppe
- Ab 39 $/Monat
Die Leistung Ihrer Mitarbeiter im Einzelhandel können Sie mit individuellen KPIs, Teamzielen und Umsatzranglisten erfassen und belohnen. Motivieren Sie Ihre Mitarbeiter durch freundschaftlichen Wettbewerb und feiern Sie Erfolge gemeinsam.
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About the Schichtgewinn: KPIs des POS-Personals
Verfolgen und verbessern Sie die Leistung Ihrer Mitarbeiter im Einzelhandel mit individuell anpassbaren KPIs und motivierenden Teamzielen. Legen Sie wöchentliche Ziele für Umsatz, produktspezifische Erfolge, Treueprogramm-Anmeldungen und SMS-Registrierungen fest – sowohl für Einzelpersonen als auch für Teams. Die integrierte Rangliste fördert einen gesunden Wettbewerb unter den Mitarbeitern und sorgt so für abwechslungsreichere und produktivere Schichten. Führungskräfte können Top-Performer leicht identifizieren und belohnen, während die Teammitglieder motiviert bleiben, ihre Ziele zu übertreffen. In Kürze verfügbar: Automatisierte Belohnungen für herausragende individuelle und Teamleistungen. Ideal für Einzelhandelsgeschäfte, die ihre Umsatzleistung durch messbare Mitarbeiterkennzahlen und einen freundschaftlichen Wettbewerb steigern möchten.
Hauptmerkmale
- Set & track multiple custom goals for your team to hit together or individually
- Gamify shifts for your retail store employees to increase sales
- Track employee performance and encourage friendly competition with leaderboards
Pricing of Schichtgewinn: KPIs des POS-Personals
Enterprise
$500 / month
- Unlimited staff
- Team KPIs & Goals
- Individual KPIs & Goals
- Custom KPIs (with setup fee)
- Automatic Rewards (soon)